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ERASMUS+ CALL 2015: PROGETTO "ECVET.OER.NEET"

 

 

 

 

 

 

 

 

Il 18 e 19 Ottobre 2016 si è svolto il 3° Meeting transnazionale di progetto a Gondomar (Portogallo), presso la sede del partner di progetto Uniao das Freguesias de Gondomar (S. Cosme), Valbom e Jovim.

 


 

Dal 2 al 9 Giugno 2016 si svolge l'Evento di Formazione Congiunta di Staff previsto da Progetto, a Matera (Italia), presso la sede del Coordinatore di progetto Studio Risorse S.r.l.


Il 14 e 15 Marzo 2016 si è svolto il 2° Meeting transnazionale di progetto a Valencia (Spagna), presso la sede del partner di progetto Fundacion CV Pacto Empleo Valencia.


 

Avviata la prima fase "Ricerca e Analisi", con la realizzazione dei Focus Group di introduzione alla somministrazione on line dei questionari di indagine rivolti agli operatori di orientamento:

 

- Vicenza 4 e 5 Febbraio 2016

- Matera 11 e 12 Febbraio 2016

 

Per informazioni sul Programma e sulle iscrizioni, contattare gli uffici di Studio Risorse allo 0835/386028 o via e.mail a Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. E' necessario abilitare JavaScript per vederlo..

 


Il 9 e 10 Novembre 2015 si è svolto il 1° Meeting transnazionale di progetto a Bassano del Grappa (VI), presso la sede del partner di progetto Ente di Formazione I.RI.GEM. soc. coop.


In data 1° Settembre 2015 è stato avviato il Progetto "ECVET and OER based assessment and training of guidance practitioners working with NEETs" finanziato nell'ambito del Programma Comunitario Erasmus Plus - Call 2015.

 

Il progetto, della durata di n. 36 mesi, è finalizzato allo sviluppo di metodologie e strumenti innovativi per mettere in grado gli operatori dei servizi per l’impiego pubblici e privati e dei formatori che svolgono attività nell’ambito del nuovo Programma Garanzia Giovani (YG) di operare in maniera efficace con i giovani NEET (Not in Education,Employment or Training).

 

La partnership si compone di n. 8 partners, provenienti da n. 5 Paesi diversi (Italia, Spagna, Grecia, Portogallo e Polonia).

 

Le attività che saranno sviluppate dalla partnership sono sinteticamente le seguenti:

A.1 - Project Management

A.2 - Project Quality Assurance

A.3 - Ricerca e Analisi

A.4 -  Definizione del Profilo di competenza dell’operatore di orientamento che lavora con i NEETs

A.5 - Definizione del Dispositivo di validazione delle competenze dell’operatore di orientamento che lavora con i NEETs

A.6 - Progettazione di corsi di formazione "in presenza" e di e-learning

A.7 - Sperimentazione dei principali output intellettuali prodotti

A.8 - Disseminazione e Valorizzazione

 

I principali risultati attesi al termine del progetto sono: 

- miglioramento delle competenze degli operatori dei servizi per l’impiego pubblici e privati e delle agenzie formative che svolgono attività di orientamento nell’ambito del nuovo Programma Garanzia Giovani verso i giovani NEET

- sviluppo e innalzamento della qualità in termini di efficienza dei servizi pubblici e privati per l’impiego e delle agenzie formative e per l’orientamento delle organizzazioni partner e di altre organizzazioni raggiunte dalla disseminazione; 

- riconoscimento e  valorizzazione dei “professionisti dell’orientamento dei giovani NEET”

- elaborazione di una solida e valida modellistica di servizi e pratiche orientative in relazione al ciclo di vita e della diversa transizione che supportano;

- nascita di reti territoriali di sviluppo, mediante l’azione dei Comitati di stakeholders locali permanenti, che favoriscano l’integrazione tra i diversi sistemi: l’orientamento di qualità si basa su servizi orizzontali in una prospettiva di rete attraverso una governante co-partecipata tra i diversi sistemi dell’education e del lavoro;

- favorire l’adozione da parte delle policy locali e nazionali di processi e buone prassi per  la definizione legislativa  e validazione di criteri omogenei di riconoscimento e certificazione delle competenze, attraverso l’individuazione di parametri per la legittimazione dei profili professionali dedicati all’orientamento in un quadro nazionale e europeo;  

- sviluppare una “cultura” della validazione delle azioni di orientamento e la conseguente necessità di predisporre strumenti validi ed efficaci a cui ancorare la pratica orientativa. 

 

Per maggiori info consulta il sito ufficiale del progetto al seguente link:

 

http://project-neet.eu/ 

 

 

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